誰もが希望をもって、生き生きと働ける職場に。
わたしたちは 社会保険・労務管理のプロフェッショナルです
レインズは「お客様の会社の人事・総務・労務の担当者」として社会保険・労務管理を徹底サポートいたします。
人事労務のことならなんでも気軽に相談できるパートナーとして、200社以上の中小企業様の成長をお手伝いしてきました。
就業規則の作成から労務問題まで、お困りごとは全てプロにお任せください。
税理士法人と一体となっているので、「会計」と「労務」のワンストップサービスが可能！
レインズは、会計事務所と合同のため、税理士等の専門家と協力し、幅広いサービスを一か所で行うことが可能です。また、2022年4月から中小企業へのパワハラ防止法が義務化されたことに伴い、「ハラスメント相談外部窓口サービス」も行っています。
サービス内容
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人事・労務相談
労働時間、休職、問題社員等、人事労務のヘルプデスクとして、多様なご相談にお答えします。
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社会保険手続き・労働保険手続き
従業員の入退社に伴う手続きをはじめ、算定基礎届や労働保険の年度更新など、専門家が代行します。
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就業規則策定
「いざというときに会社を守る」オンリーワンの就業規則を策定します。
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給与計算・賞与計算・有給休暇管理
自社で総務や経理を置かずに、専門家に依頼することで人件費の削減につながります。
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労働契約書・協定書などの書類作成
従業員との雇用契約書や、覚書、36協定（時間外、休日労働に関する協定書）など作成いたします。
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ハラスメント相談窓口の設置代行
離職率の低い企業では、従業員の心理的安全性が確保されていると言われています。誰もが安心して働ける環境づくりをお手伝いします。
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